KHOÁ HỌC VỀ ĐÁNH GIÁ NĂNG LỰC VÀ HIỆU QUẢ LÀM VIỆC

Mục tiêu khoá học:

– Giúp học viên có khả năng đánh giá đúng năng lực và tính cách nhân viên

– Học viên hoàn thành khoá học có khả năng phân loại và đánh giá được đội ngũ để lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, quản lý, bổ nhiệm, sa thải nhân sự.

Nội dung:

Phần I: Sự cần thiết phải đánh giá năng lực

Phần II: Kỹ thuật đánh giá năng lực

Phần III: Lập báo cáo đánh giá năng lực nhân viên

Phần IV: Sử dụng kết quả đánh giá năg lục nhân viên.

Đối tượng: Lãnh đạo doanh nghiệp